本港及世界各地之相關人士，都期望公司維持一貫的優越水準和卓越表現。連續兩年，地鐵公司都依據Global Reporting Initiative 作出的指引，循經濟、環境及社會等方面，在可持續續發展報告內詳細闡述公司作所的努力，進一步實踐地鐵成為「大都會的特快列車」。

去年，我們在報告中闡釋公司和相關人士之間的「互敬」、「增值」與「服務」信念，這相互關係是包涵了企業可持續發展概念。在今年這份報告中，我們匯報如何透過風險管理推動可持續發展。公司必須透過拓展國際顧問服務和香港的旅遊項目來開闢持續增長的新途徑，而風險管理正是支持業務增長的重要工具。

這些成績，全憑所有員工一同努力與熱誠投入。每名員工在維繫地鐵信念所作出的承諾，對公司發展都至為重要。來年我們將繼續以可持續發展的概念，發展東涌吊車項目，從ISO14001環境管理標準認證上爭取經濟實效。

我們的努力，在本地及國際上都獲得認同。我們獲取了「特許公認會計師公會」首次頒發之環境報告獎。繼發表可持續發展報告後，地鐵同時納入道瓊斯可持續發展指數和富時社會責任環球指數，成為香港唯一同時獲得此項殊榮的上市公司。

此外，地鐵已成為「世界經濟論壇企業公民運動」的締約方，正參與其中的活動。我們也積極參與推動「國際交通機構聯會」(Union of International Transport Providers) 所制訂的可持續發展憲章(Charter for Sustainable Development)， 是項計劃將涉及八十個國家的運輸機構。


這份可持續發展報告是地鐵與您和每一位市民溝通的一個新渠道。歡迎大家提出寶貴意見，使地鐵可以繼續服務市民，貫徹「香港邁向國際大都會的特快列車」的目標。